Vanuit het lijf anders naar de situatie kijken.
Tijdens mijn werk in commerciële functies bij grote internationale bedrijven, groeide mijn behoefte aan persoonlijke ontwikkeling. Mijn ratio werd er volop aangesproken, en die had ik als kind al perfect leren beheersen. Op ratio werken, hielp me om niet echt te hoeven voelen.
Wat een uitdaging!
Wat ik hierdoor goed herken, is wanneer mensen in hun hoofd zitten als mechanisme. En door mijn ervaring bij bedrijven als Dell, Microsoft en Cushman & Wakefield, weet ik ook wat een uitdaging het kan zijn om hier meer vrijheid in te creëren. Als individu, als team en als organisatie.
Ontwikkeling in coaching en training
Vanuit het sterke verlangen om anders te denken, zien en werken, startte ik in 2014 met het volgen van diverse opleidingen op het gebied van coaching en training.
Door meer in je lijf te komen en vanuit jezélf naar buiten te kijken, zie je veel beter wat positief bijdraagt aan de omgeving.
Ik ervaar inmiddels dagelijks hoe het is om meer in contact met mijn lijf te staan. En hoe je vanuit daar helderder naar de situatie kijkt. Een eye opener die ik anderen ook gun.
Accreditaties & Methodieken
Ik ben NOBCO geaccrediteerd coach.
Mijn opleidingen genoot ik bij Piet Weisfelt, Phoenix Opleidingen en Paul Zonneveld.
In mijn werk maak ik gebruik van de volgende methodieken:
-
Transactionele Analyse (TA)
-
Systemisch werken
-
Neuro Linguistisch Programmeren (NLP)
-
Provocatief Coachen
-
Lichaamsgericht werken
-
Karakterstructuren van Reich
Specifieke methodieken voor teamontwikkeling:
-
Lencioni
-
Teamfases van Weisfelt en Tuckman